9月7日，盛鲁能化为期两天的岗位技能比武大赛在盛鲁电厂正式拉开帷幕，来自各权属单位共计45名选手参加了比赛。盛鲁能化党委副书记、纪委书记、工会主席刘志君，党委委员、副总经理、安全总监孙彦峰出席启动仪式。

此次技术比武活动本着“干什么、学什么、考什么”的原则，采取“笔试+实操”相结合的方式，针对不同单位性质、工作需求、业务短板等情况设置电气、汽机等理论答题，压力开关的校验、综保装置、水冷壁泄露等实操演练。为高质量举办好比武大赛，确保整个大赛过程及结果的严肃性、客观性和公正性，该公司创新开展竞赛组织工作，专门成立了5个专业工作组，用最短的时间完成场地、设施、后勤及赛务准备工作。并按照竞赛方案，编制了安全预案、疫情防控应急预案、技术比武承办方案等，从现场安全管控、接待服务、卫生防疫等方面做足赛前准备工作。

比赛中，参赛选手以高昂的热情和饱满的精神状态投入到技能比武大赛中，他们的精彩表现赢得了在场观众和参赛选手的赞许。整个大赛紧张激烈，纪律严明，参赛选手沉着应战，认真操作，熟练完成作业程序，表现出了良好的职业素质和过硬的技能水平。

盛鲁电厂多功能中心仿真机室内，发电运行部李文通仅用八分钟完成了小机润滑油系统启动实操项目，以98分的成绩获得仿真机竞赛一等奖。实操板块中，仿真机竞赛和厂用变压器保护装置校验均结合日常工作，重点设计了贴近实战的应急演练科目，让参赛选手在竞赛中提高现场实操技能和解决设备实际问题的能力。

“这次大比武是理论和实操技能紧密结合的竞赛，设置了专业知识现场检验、专业技能现场实战、疑难杂症现场处置等多个项目，还采取“新老结合”的方式组建参赛队伍，旨在为青年员工搭建一个开拓视野、展示才能的平台，选拔出一批爱岗敬业、技艺精湛、善于解决技术难题的高技能人才。”技能比武技术指导组组长柳洪涛介绍说。

下一步，盛鲁能化将以此次活动为契机，以全面推进“四新职能定位”的拓展布局和“打造现代化一流新能源专业化公司”的为导向，总结先进经验，对标先进单位技能竞赛标准，开展形式多样的岗位练兵、技能培训和技术创新活动，努力营造“人人皆可成才、人人尽展其才”的浓厚氛围，加快建设“知识型、技能型、创新型”劳动者大军，助推公司高质量发展。